6 luglio 23: Crisi aziendale e riorganizzazione: proroga Cigs nel biennio 2022-2023

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Inps
Messaggio n. 2512 del 4 luglio 2023
Comunicato del 6 luglio 2023
L’Inps illustra le disposizioni dell’articolo 30 del decreto Lavoro (D.L. 48/2023, come convertito dalla Legge 85/2023) in materia di trattamenti straordinari di integrazione salariale previsti in situazioni di crisi aziendale. Le aziende, anche in stato di liquidazione, che non abbiano potuto completare nel corso del 2022 i piani di riorganizzazione e ristrutturazione originariamente previsti per cause non imputabili al datore di Lavoro, possono beneficiare di un ulteriore periodo di Cassa Integrazione Guadagni Straordinaria (Cigs) nel biennio 2022-2023, in continuità con il precedente periodo autorizzato. Nel messaggio sono indicate tutte le istruzioni procedurali e contabili per la corretta gestione della misura.
L’argomento è stato approfondito nella Rivista n. 26/2023 2023 - La Rivista del Lavoro 26.

Allegati
Argomento Anteprima/Download Descrizione
Ammortizzatori sociali INPS_Messaggio-numero-2512-del-04-07-2023.pdf -
Ammortizzatori sociali INPS_Messaggio-numero-2512-del-04-07-2023 allegato.pdf -
Ammortizzatori sociali Portale Inps - INPS-Crisi aziendale e riorganizzazione_ proroga CIGS nel biennio 2022-2023.pdf -
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