17 aprile: Welfare aziendale, fringe benefit e premi di produttività: uno studio dei CdL

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Fondazione Studi dei Consulenti del Lavoro
Approfondimento del 17 aprile 2024
E’ stato pubblicato un approfondimento dal titolo “Le nuove frontiere del welfare aziendale in virtù delle più recenti evoluzioni normative e di prassi”, leve strategiche di rilevante importanza per le imprese che vogliono incentivare e fidelizzare i propri dipendenti, migliorando la produttività e il clima organizzativo. Nel documento si passa dalla definizione di welfare aziendale all’individuazione delle categorie dei destinatari fino ad arrivare alle politiche di welfare come strumenti strategici per promuovere una cultura aziendale basata anche sul rispetto dell’ambiente, sull’equità sociale e sulla valorizzazione delle risorse umane.

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Argomento Anteprima/Download Descrizione
Welfare CDL Approfondimento 17 aprile welfare.pdf -
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