Anpal Comunicato web del 6 giugno 2018 Il meccanismo di condizionalità prevede che chi riceve un sostegno al reddito – cioè una politica passiva – si impegni e partecipi alle misure di politica attiva del lavoro, o accetti offerte di lavoro congrue, pena la riduzione o la perdita del - Leggi tutto...

InL con la Consigliera Nazionale di Parità Protocollo d’Intesa del 6 giugno 2018 Si rende noto che è stato sottoscritto un nuovo protocollo d’intesa, con lo scopo di rafforzare il coordinamento tra le reciproche attività. Attraverso il tempestivo scambio delle informazioni acquisite in occasione dello svolgimento delle rispettive funzioni, la - Leggi tutto...

Federorafi con Fim-Cisl, Fiom-Cgil, Uilm-Uil Accordo del 6 giugno 2018 E’ stato sottoscritto l’accordo che definisce i minimi tabellari a valere dal 1° giugno 2018 al 31 maggio 2019, in adempimento di quanto stabilito nel Ccnl del 18 maggio 2017 INDUSTRIA - Oreficeria Confindustria: rinnovo contrattuale, a proposito della valutazione dell’inflazione relativa all’anno 2017 misurata - Leggi tutto...

Corte di Cassazione Sentenza n. 14515 depositata il 6 giugno 2018 Il licenziamento della lavoratrice madre è ammesso soltanto nei casi di cessazione totale dell'attività e non anche di chiusura del reparto al quale la stessa era addetta. Secondo la Suprema Corte, la norma [art. 54, co. 3, lett. - Leggi tutto...

Corte di Cassazione Sentenza n. 14527 del 6 giugno 2018 E’ legittimo il licenziamento del dipendente che nell’esercizio del diritto di satira supera il limite della c.d. continenza formale. La Suprema Corte stabilisce che l’esercizio da parte del lavoratore del diritto di critica delle decisioni aziendali, garantito dagli artt. 21 - Leggi tutto...

Corte di Giustizia UE Sentenza n. C - 574/16 del 5 giugno 2018 E’ stata fornita una interpretazione sulla clausola 4, punto 1, dell’accordo quadro sul lavoro a tempo determinato, concluso il 18 marzo 1999 (accordo quadro), allegato alla direttiva 1999/70/CE del Consiglio, del 28 giugno 1999, relativa - Leggi tutto...

Unionmeccanica Confapi con Fim-Cisl, Fiom-Cgil, Uilm-Uil Verbale d’accordo del 5 giugno 2018 Sono stati definiti i nuovi importi di minimi tabellari, indennità di trasferta e di reperibilità, in vigore dal 1° giugno 2018, sulla base al nuovo meccanismo introdotto dall’accordo di rinnovo 3 luglio 2017. - Leggi tutto...

Ministero dell’Interno Comunicato del 5 giugno 2018 G.U. n. 128 del 5 giugno 2018 Sono state fissate le date delle festività ebraiche da osservare per l’anno 2019. Saranno considerati festivi: - tutti i sabati (da mezz’ora prima del tramonto del sole del venerdì ad un’ora dopo il tramonto del sabato); - Leggi tutto...

Fondazione Studi dei Consulenti del Lavoro Circolare n. 13 del 5 giugno 2018 La Fondazione ha approfondito la disciplina dell’Ape aziendale, analizzandone, in particolare, i costi, le procedure e i requisiti di fruizione della misura. APE AZIENDALE E’ la misura di accompagnamento al pensionamento che può essere richiesta, unitamente all’Ape - Leggi tutto...

Ministero dell’Economia e delle Finanze Comunicato stampa n. 92 del 5 giugno Si rende noto che le entrate da imposte dirette, indirette, dal gettito relativo ai giochi e dalle entrate derivanti da attività di accertamento e controllo, relative ai primi quattro mesi del 2018, sono aumentate del 2,8% rispetto all’analogo - Leggi tutto...