Corte di Cassazione Sentenza n. 7032 del 24 marzo 2010 I comportamenti extralavorativi che costituiscono fatti-reato, possono costituire presupposto di licenziamento per giusta causa, anche senza attendere l'esito del procedimento penale, purché i fatti possano essere adeguatamente provati in sede civile. L'apprezzamento del giudice in merito alla sussistenza dei fatti - Leggi tutto...